Что произошло
Россияне считают самыми сложными профессии врача, космонавта и шахтера, выяснили аналитики.
Детали
Чаще всего респонденты отмечали, что сложность работы зависит от уровня ответственности и опасности для жизни и здоровья.
Контекст
Сложные профессии требуют повышенной мотивации сотрудников, большинство работников старше 45 лет выбирают прибавку к зарплате, а молодые кадры — повышение в должности.
Мировая практика
Представителями самой сложной профессии в США назвали водителей такси, в Канаде — работников целлюлозных заводов, а в Индии — чистильщиков канализации.
Что произошло
Россияне назвали самыми сложными профессии врача (так считают 52% респондентов), космонавта (34%) и шахтера (32%). Об этом сообщили аналитики сервиса «Работа.ру» и «СберЗдоровье», опросив 5 тыс. пользователей старше 18 лет из всех регионов страны, пишет РИА Новости.
- Также сложными назвали профессии саперов (30%), пожарных (26%), пилотов (24%) и учителей (23%).
- Про сложность работы водолазов сказали 15% респондентов, программистов — 13%, военных — 12%, химиков и инженеров — по 10%.
- 8% опрошенных указали, что все профессии сложны по-своему.
Детали
В рамках исследования респонденты также рассказали, от чего зависит, на их взгляд, уровень сложности профессий.
- Большинство опрошенных (53%) отметили, что уровень ответственность сильнее всего влияет на сложность работы.
- 41% респондентов указали на высокий уровень опасности для жизни и здоровья в некоторых профессиях.
- Еще 38% участников исследования отметили эмоциональный накал в работе, а 32% опрошенных — высокие требования к квалификации и постоянное обучение.
- 30% респондентов указали на тяжелые условия труда, 18% — ненормированный рабочий график, а 12% — низкую зарплату.
Контекст
Сложные профессии требуют повышенной мотивации сотрудников. В апреле рекрутинговое агентство SuperJob.ru опросило более 2,5 тыс. россиян старше 18 лет о том, что мотивирует их работать.
- Между прибавкой к зарплате или повышением в должности большинство опрошенных (76%) выберут деньги. Отмечается, что значимость финансовой мотивации растет с возрастом сотрудников: для 82% респондентов старше 45 лет прибавка в зарплате важнее повышения в должности.
- А молодые люди до 24 лет больше заинтересованы в карьерном росте — так ответили 24% опрошенных. По словам респондентов, карьерное продвижение для них — это не только авторитетное название должности, но и признание их профессионализма и расширение ответственности.
- При этом мужчины чаще женщин между прибавкой к зарплате и повышением выбирают карьерный рост (18% против 14%), а женщины — деньги (78% против 74%).
Мировая практика
- В США рейтинг представителей сложнейших работ возглавили водители такси. Согласно результатам опроса, зарплата таксистов в два раза меньше среднего показателя по стране. Респонденты также отметили большое количество стрессовых ситуаций и ненормированный рабочий график у представителей этой профессии. Второе место в рейтинге заняли лесозаготовители, а третье — журналисты.
- По мнению канадцев, самая сложная профессия — у работников целлюлозных заводов. Среди ее недостатков опрошенные отметили возможность заражения от различных насекомых. Среди других сложнейших профессий респонденты выделяют ткачей и консультантов в розничных магазинах.
- Жители Индии к самым сложным профессиям отнесли ассенизаторов, которые зачастую работают без защитного оборудования. Респонденты также отметили тяжелые условия работы горничных и водителей скорой помощи.