Мир в огнеДетали

Увеличение выбросов, большой расход электроэнергии и высокий спрос на ноутбуки. Ученые признали гибридный график работы самым вредным для экологии

Кроме того, удаленка и гибридный график способствуют увеличению спроса на электротехнику для дома — в перспективе это приведет к образованию большого количества электронных отходов.

Что произошло

Ученые выяснили, что самый вредный для окружающей среды график работы — гибридный. При таком формате сохраняются выбросы во время поездок в офис и в то же время растет энергопотребление.

Детали

Удаленка и гибридный график способствуют увеличению спроса на электротехнику для дома — в перспективе это приведет к образованию большого количества электронных отходов.

Что делать

По мнению некоторых экспертов, наиболее экологичным вариантом может стать переход на четырехдневку.

В России

В 2022 году российские работодатели в основном планируют сохранить гибридный режим работы.

Что произошло

Ученые выяснили, что самый вредный для окружающей среды график работы — гибридный. По словам ученых из Манчестерского университета, такой формат провоцирует с одной стороны ухудшение качества воздуха из-за регулярных поездок в офис, а с другой — рост энергопотребления и удваивает спрос на электрооборудование, пишет Forbes. 

  • Ученые из испанского Института окружающей среды Ciència i Tecnologia утверждают, что дистанционный режим работы улучшает качество воздуха на 8–10% в городах благодаря отсутствию ежедневных поездок в офис, но с другой стороны  провоцирует рост домашнего энергопотребления.
  • По словам аналитиков из Assembly и Huawei, благодаря распространению удаленной работы ежегодное сокращение выбросов углерода может составить 1,6 млн тонн к 2024 году. При этом выбросы от каждого человека сократятся на 80%.

Детали

Вместе с тем у удаленного формата работы есть недостатки, которые могут проявиться лишь в будущем. 

  • Эксперты из Великобритании отметили, что с апреля по июнь 2020 года в мире продали 72 млн ноутбуков — на 11% больше, чем в предпандемийный период. В будущем, считают специалисты, это приведет к возникновению огромных объемов электронного мусора.
  • По прогнозам исследователей, спрос на товары будет сохраняться, так как растет количество людей, желающих работать удаленно. При обустройстве своих домов они покупают больше электротехники.
  • Также во время пандемии появилась тенденция чаще уезжать за город, на природу. По словам экспертов, углеродный след от пригородных домохозяйств порой превышает выбросы от среднестатистического городского жилья.

Что делать

По мнению некоторых экспертов, наиболее экологичным сценарием может стать переход на четырехдневную рабочую неделю.

  • В экологической организации Platform London заявили, что в случае, если Великобритания перейдет на четырехдневный формат работы к 2025 году, выбросы в атмосферу могут сократиться на 127 млн метрических тонн — это эквивалентно полному отказу от использования частных автомобилей в стране.
  • Благодаря четырехдневке, водители только в Великобритании сэкономят при поездках на работу 558 млн миль (чуть более 898 млн километров) в неделю.
  • Такой формат работы постепенно набирает популярность в разных странах. Например, эксперимент по внедрению четырехдневной рабочей недели в Исландии имел «ошеломительный успех», заявили исследователи из британского аналитического центра Autonomy и Исландской ассоциации за устойчивую демократию.

В России

К четырехдневной рабочей неделе российские власти и работодатели только присматриваются. Минтруд РФ не исключает, что рассмотрит эту инициативу, если она поступит в министерство. В свою очередь многие работодатели отрицательно относятся к четырехдневному формату.

  • Согласно исследованию журнала Inc. и агентства Omnibus, против четырехдневной рабочей недели высказались 81% российских предпринимателей, причем 58% из них выбрали вариант «определенно отрицательно», а 23% — «скорее отрицательно». Положительно к переходу на четыре рабочих дня относятся лишь 15% респондентов.
  • При этом в 2022 году 52% российских работодателей планируют сохранить для своих сотрудников гибридный формат работы. Только 22% опрошенных предпринимателей намерены вводить постоянное посещение офиса для всех сотрудников, сообщили в рекрутинговой компании Hays.
  • Согласно исследованию аналитического центра онлайн-сервиса для управления бизнесом «Битрикс24», 65% опрошенных представителей бизнеса согласились с утверждением, что гибридная работа станет «новой нормальностью» для всех российских компаний.
Копировать ссылкуСкопировано