Владимир Путин подписал закон о дистанционных трудовых договорах

Теперь соискатель сможет пройти собеседование удаленно и заключить после этого трудовое соглашение.

• Документ «закрепляет возможность и механизмы ведения и использования документов, связанных с работой, в электронном виде без дублирования на бумажном носителе».
• Работодатель может сам принять решение о переходе организации на электронный документооборот. Работник вправе отказаться от такой формы.