Минтруд предложил отменить устаревшие требования к трудовым книжкам

Ведомство подготовило проект соответствующего приказа. Россия постепенно переходит на электронные трудовые книжки. Этот процесс для всех добровольный и осуществляется только с согласия сотрудника.

• Приходно-расходная книга по учету бланков и вкладыша трудовой должна быть отменена. Также предлагается упразднить журнал учета движения книжек.
• Работника не будут знакомить под роспись с каждой вносимой в трудовую книжку записью. Также не надо будет заверять подписью все записи в трудовой перед увольнением сотрудника из организации и заполнять книжку в присутствии человека при приеме его на работу впервые.
• Приказ отменяет обязанность вносить в документ запись об общем трудовом стаже. Это касается и лиц, отбывающих исправительные работы без лишения свободы, период которых не засчитывается в непрерывный стаж.
• Проект вводит положение о заполнении трудовой книжки о дистанционной работе при наличии письменного соглашения между работодателем и сотрудником.