35% работодателей в РФ изучают страницы соискателей в соцсетях при приеме на работу

По данным сервиса «Работа.ру», 35% работодателей смотрят соцсети кандидатов на вакансии. При этом 15% признаются, что подобная проверка может повлиять на решение о найме. 24% считают такую проверку формальностью.

• 44% из тех работодателей, кто изучает профили кандидатов, смотрят на общее впечатление от страницы. 36% читают посты, а 32% оценивают манеру общения соискателя в комментариях. 29% работодателей просматривают фотографии возможного сотрудника, 27% обращают внимание на подписки соискателя. 17% смотрят только на главное фото, 6% интересуются списком друзей кандидата.
• 65% рекрутеров отметили, что в их компаниях не просматривают соцсети соискателей.